为壮大规上工业企业队伍，推动工业经济高质量可持续发展，市政府办公室印发了《秦皇岛市规模以上工业企业递增行动计划》，提出了2022年—2025年，每年确保新增规上工业企业40家以上的预期目标、重点任务和保障举措。

六项重点任务。一是加大招商引资力度。立足我市产业特色，谋划一批打基础、补短板、促升级、增动能的重大项目。二是建立升规企业培育库。聚焦近两年有望入规以及基础好、成长性强、有望升规的个体工业单位，建档立卡。三是推进新项目投产升规。聚焦近两年来招商引资工业项目和在建工业项目，分类指导，力促“早投产、早升规”。四是帮扶临界企业不退规。加强对当年预计营业收入跌破2000万元以及停产、半停产和经营异常企业靶向施策，力争不退规。五是调整非工业领域工业产能入规。梳理非工业行业中工业产能，对工业收入大于非工业收入的企业，调入规上工业统计；对工业收入小于非工业收入的企业，引导企业剥离工业产能，成立新的法人单位，培育入规。六是强化升规企业业务指导培训。采取“大班培训”“小班辅导”“上门指导”等多种方式开展升规企业知识培训，做到成熟一家、审核一家、申报一家。

六项保障措施。一是强化组织领导。成立由市政府分管负责同志任组长的培育规上工业企业工作专班，定期调度规上工业企业培育工作，协调解决升规过程中的重点难点问题。二是加大财政奖励。在落实省政策的基础上，自2021年起，对纳入升规企业培育库并首次上规入库的企业，给予企业经营者一定奖励。三是加大融资支持。加强银行业金融机构与升规企业培育库在库企业对接，加大对新升规企业信贷支持。四是完善考核督导。将年度新增规上工业企业任务作为对各县区工业经济考核的一项重要指标，将“当年新上、当年投产、当年升规”的项目同步纳入重点项目建设考核重要内容。五是支持规上企业。减少对规上企业的检查频次，优先支持规上企业申报国家和省市工业转型、科技型中小企业及“小巨人”企业等荣誉称号。六是营造良好氛围。深入宣传国家和省市扶持小微企业发展的政策措施，树立一批“小升规”的先进典型。